ヘルスケア業向け、R&D新組織立ち上げ支援

グローバル本社が進める組織再編方針に基づき、日本国内でもR&D（研究開発）機能の新組織立ち上げを計画中。
これに伴い、現行組織との整合を取りながら、ガバナンス体制の強化、各Sub Function間の役割定義・実行プランの策定を実施予定。
グローバルの方針に沿って、日本でもR&Dの新しい組織を立ち上げるにあたり、その設計と初動3か月の動き方を固めていくイメージとなる。
その中で以下を担っていただく想定となる。
・グローバル組織の現状理解
・新組織のVision案検討
・ガバナンス強化に向けた論点整理、Gap検討推進
・各Sub-Functionの責任者と協議しつつの初動3か月のドラフト作成

・コアコンサルティングスキル
・英語読み書きレベル

■尚可スキル
・製薬企業におけるR＆D知見